DESPIERTA TU POTENCIAL
IMPULSA TU EQUIPO Y LIDERAZGO CON SOLUCIONES A MEDIDA
COACHING PERSONAL, EJECUTIVO Y DE EQUIPOS
Impulsa tu potencial y el de tu equipo a través de un programa de coaching que te guiará hacia tus metas, a través del autoconocimiento y desarrollo de habilidades, impulsando tu desarrollo personal y profesional con herramientas prácticas y efectivas.
FORMACIÓN y CONSULTORIA ESPECIALIZADA EN LIDERAZGO Y DESARROLLO DEL TALENTO
Analizamos tu situación actual en la gestión de personas y te ayudamos a llevarla a otro nivel, mejorando el rendimiento de tus equipos, su desarrollo, compromiso, cohesión y comunicación y fortaleciendo el liderazgo.
TE AYUDO A ALCAZAR
TU MEJOR VERSIÓN Y LA DE TU EQUIPO
Encontrarás nuevas perspectivas, desarrollarás estrategias efectivas y te conectarás con tu potencial y podrás mejorar tus resultados. ¿Listo para dar el primer paso hacia el cambio que deseas? ¡Tu éxito empieza aquí!
TRABAJO CON PERSONAS Y EQUIPOS
PERSONAS
¿Estás en un proceso de cambio?
¿Quieres conectar con tu propósito?
¿Quieres mejorar a nivel personal o profesional?
EQUIPOS
¿Quieres llevar la gestión de personas a otro nivel?
¿Te interesa mejorar el estilo de liderazgo?
¿Quieres que los equipos de tu empresa estén más comprometidos, motivados y alcancen mejores resultados?
FORMACIÓN
Mejoramos la cohesión de tus equipos y el desarrollo de competencias generando un entorno divertido, fomentando el aprendizaje y el desarrollo a través de la experiencia y el autoconocimiento con la metodología DISC + Motivadores
COACHING PERSONAL Y EJECUTIVO
A través del coaching ejecutivo acompañamos a los profesionales en sesiones individuales para qué generen cambios con impacto en su desarrollo
COACHING SISTÉMICO DE EQUIPOS
El coaching sistémico de equipos permite que tus equipos se hagan responsables de objetivos comunes, alineados con los de la empresa, mejorando su comunicación, efectividad, gestión el cambio, cohesión y compromiso
CONSULTORÍA
Nuestra metodología siempre comienza con una primera reunión para analizar tu situación actual o la de tu equipo, identificando necesidades clave y oportunidades de mejora y te hacemos una propuesta a medida
PREGUNTAS FRECUENTES
¿Qué es el coaching y cómo puede ayudarme?
El coaching es un proceso de acompañamiento que ayuda a identificar objetivos, superar obstáculos y diseñar estrategias efectivas para alcanzar el máximo potencial a través de preguntas poderosas, reflexión y un plan de acción, el coaching facilita el crecimiento personal y profesional. Te puede ayudar en momentos de cambio, a desarrollar tu liderazgo, confianza, habilidades y a avanzar en objetivos concretos.
¿Qué es la metodología DISC y para qué sirve?
DISC es un lenguaje universal que se basa en la observación del comportamiento de las personas en el ámbito laboral. A través de un cuestionario podemos identificar cuál es tu perfil o el de tu equipo y detectar cómo te enfrentas a los retos, al trabajo con personas, al cambio y a las normas y procedimientos. A través de esta metodología, te puedes conocer mejor como profesional y mejorar la gestión del talento y del liderazgo, también ayuda a mejorar la comunicación con otros porque te ayuda a comprender los diferentes perfiles. Si lo unimos a la metodología de Motivadores, también nos ayuda a comprender qué nos mueve y nos motiva en nuestros retos profesionales.
¿Cuánto tiempo dura un proceso de coaching?
El coaching individual puede durar entre 5 y 8 sesiones, presenciales o virtuales, de una hora/ hora y media, con una duración total entre 3 y 6 meses aproximadamente. El coaching sistémico de equipos suelen ser 4/5 sesiones de unas 4 horas, una al mes aproximadamente, aunque dependerá del caso específico. La duración total sería de 3 o 4 meses aproximadamente.
¿Las formaciones podrían subvencionarse a través de Fundae?
Si, las formaciones podrían subvencionarse a través de la Fundae.
¿Puedo combinar coaching, DISC y otras metodologías y contenidos en los programas de desarrollo?
¡Por supuesto! Nuestro enfoque es flexible y personalizado para que obtengas lo mejor de cada metodología según tus necesidades. Nuestros programas se realizan a medida y están principalmente orientados a Mejorar el Liderazgo, a desarrollar equipos y a mejorar el Bienestar, podemos incorporar diferentes contenidos y dinámicas según el caso.
SOBRE MÍ
Soy una apasionada de las personas, del autoconocimiento y del desarrollo personal y profesional. Fiel defensora de que cada persona tiene talentos diversos y simplemente debemos despertarlos y generar el entorno adecuado para que alcancen su máximo potencial y puedan obtener los mejores resultados.
Mi propósito es contribuir a humanizar empresas y promover el liderazgo consciente, así como el desarrollo y el bienestar de personas y equipos.
Me licencié en Derecho en Pamplona, mi ciudad natal, y tras dos años viviendo en Inglaterra, me mudé a Madrid donde realicé un Master en Dirección de Recursos Humanos. Tras 15 años trabajando en una multinacional en el área de Personas donde trabajé en diferentes ámbitos, me especialicé principalmente en Desarrollo del Talento, liderando proyectos y programas de desarrollo con gran impacto y especial foco en impulsar el liderazgo, la diversidad y la inclusión a través de la formación, el mentoring y el coaching.
Mi pasión por desarrollar personas y como formadora interna y coach, me llevó a dar un giro a mi carrera y decidí emprender y acompañar de primera mano a empresas y a personas en su desarrollo. En paralelo a mi experiencia profesional me certifiqué y formé como mentora, coach personal y de equipos, realicé un Master en Desarrollo Personal y Liderazgo, así como la certificación en DISC y Motivadores.
Actualmente como coach, mentora, consultora de RRHH y facilitadora de formaciones contribuyo a mejorar a líderes y a equipos. Acompaño a empresas a llevar la gestión de personas a otro nivel y también ejerzo de Interim mánager de RRHH en Pymes.